时间：2022-08-22作者：陈阳
近年来因行政管理和行政执法而引发的行政诉讼案件逐年上升，行政相对人与行政机关的矛盾与冲突不断加剧，涉及行政审判的申诉与上访事件也明显增多。这些矛盾和问题如不能得到有效预防和化解，极有可能引发非正常上访、群体性事件甚至恶性事件。
在舒兰法院行政争议化解中心内，承办法官通过诉前调解程序集中化解了一起房屋拆迁纠纷案，当事人当场签订《房屋拆迁安置补偿协议书》，矛盾当场化解，诉讼的纠纷就这样平息了。审理过程中承办法官耐心细致的给当事人释法明理，经过努力，逐渐缓和了双方的对立情绪，最后握手言和，与征收部门签订《房屋拆迁安置补偿协议书》，做到案结事了。
“怎么也没想到，不花一分钱，法官会给我们解决纠纷，不但态度好，办事效率也高。”张某某高兴地这样说。
舒兰法院积极探索诉讼与非诉讼纠纷解决方式的衔接，把大量纠纷化解在诉前萌芽阶段。并陆续推出了多元化解决纠纷、化解矛盾的好做法，工作机制正在逐步完善。
为了真正地做到息诉罢访、案结事了，舒兰法院在做好矛盾纠纷诉前化解的同时，注重和解协议的订立和履行工作，对已经化解的矛盾纠纷，及时制作书面和解协议，并督促和要求赔偿义务人及时履行协议义务。对有能力履行的，当场予以履行；无法当场履行的，由义务人拿出切实可行的履行计划，限期履行。通过这项措施，使诉前矛盾纠纷化解基本上不出现反复现象，维护了社会稳定。
增强责任意识和大局意识，在现有的涉诉行政争议协调化解制度基础上，不断创新方法，加大行政诉前调解的力度。多形式、多渠道开展协调工作，促进行政相对人与行政机关互相理解、彼此沟通，妥善化解行政争议，建立和谐的“官民”关系。
（实习编辑：闫峙聪）
