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超半数受访基层干部认为形象被误读污名化
2013-05-28 05:57:03   评论:0    点击:

调查结果调查结果调查结果——基层干部形象被误读状况的调查分析本报记者 杜飞进 贾立政核心阅读如果把国家比作一个人体,中央无疑是心脏、大脑,基层则是遍布全身各处的毛细血管,而广大基层干部就承担了微循...
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调查结果

——基层干部形象被误读状况的调查分析

本报记者 杜飞进 贾立政

核心阅读

如果把国家比作一个人体,中央无疑是心脏、大脑,基层则是遍布全身各处的毛细血管,而广大基层干部就承担了微循环的工作。

我国幅员辽阔,基层组织庞大,基层干部数量众多。他们身处一线,是党和国家事业的基石,是密切干群关系的重要力量,是解决实际问题的重要力量,自然为社会各方面所关注。

打开网络,我们不难发现,基层干部群体被误读、被污名化,正在成为一个值得警惕的倾向。虽然这种倾向与现实不符,但其负面的影响不容轻忽。

基层干部被误读的程度几何?焦虑程度几何?他们心中的希冀是什么?……为准确把握基层干部的生存状态,还原基层干部的真实形象,本报组成调研组前往贵州、河南、山东和上海等地进行了实地调研,并委托人民论坛问卷调查中心联合多家媒体,做了“基层干部形象被误读,您怎么看”的问卷调查。

调查说明

调查时间:2013年4月28日—2013年5月13日。

调查方法:(1)网络问卷调查。人民论坛网、人民论坛官方微博等平台进行网络问卷调查。(2)书面问卷调查。通过人民论坛全国调研网点,重点在浙江、江西、山东、宁夏、广东、北京、天津、江苏、湖北发放书面调查问卷。(3)面访、电话访谈、电子邮件采访等。

样本总数: 11196人。

样本分布:(1)参与网友6096人;(2)发放书面问卷5500份,回收有效问卷5100份,其中参与的基层干部1800人、普通群众3300人。

计算方法:百分比计算按照四舍五入保留小数点后两位数;书面问卷中,干部群体和一般群众的权重为4∶6。

调查结果:误读程度:超过半数的受访基层干部认为当前社会对其存在普遍误读,超过六成的基层干部认为被“低估了”;焦虑程度:七成基层干部焦虑“社会舆论不公平不公正”,超过八成认为基层干部“考核名目众多,工作压力大,目标很难完成”、“待遇低”;真实状态:“晋升空间小”(49.33%)、“工作条件差”(42%)、“焦虑情绪重”(31.33%)、“发展压力大”(30.67%)、“培训机会缺”(29.67%);所想所盼:100%的基层干部认为重塑自身形象应“加强学习和培训”。

1.

基层干部形象被误读,程度几何?

超过半数的受访基层干部认为当前社会对其存在普遍误读;超过六成的基层干部认为被“低估了”;“个别基层干部的贪腐行为”最影响基层干部的形象

在采访中,基层干部的无奈感和委屈感让人印象深刻:“为什么现在大家总是戴着有色眼镜看待我们,带着偏见‘误读’我们?”那么,基层干部形象被误读的程度几何?调查数据显示,有54.44%的基层干部认为当前社会上对他们误读、误解甚至丑化的情况“普遍”,有20%的群众认为“普遍”,只有15.75%的网友选择“普遍”。

“您认为社会舆论对基层干部群体的印象如何?”60.67%的基层干部和43.67%的群众认为“低估了,过于负面”;45.28%的网友则认为“高估了,过于正面”。

“就您的观察和接触,如果以5分为最高分,1分为最低分,总体而言,您给基层干部群体打多少分?”只有19.17%的基层干部和13%的群众打5分,50.56%的基层干部和23%的群众打4分,打1、2分的基层干部为0,而打1、2分的网友则超过半数。

由以上数据可知,超过半数的受访基层干部认为当前社会上对其存在普遍误读,但只有两成的群众认为基层干部被误读;超过六成的基层干部认为社会舆论低估了他们的群体印象,但只有四成群众这么认为;近七成基层干部给自身群体打4、5分,但只有三成受访群众给基层干部群体打这么高的分数,超半数网友给基层干部打1、2分。比较而言,基层干部对自身形象的评估大大高于群众、网友,很多受访基层干部对记者强调:“在实际工作中,绝大多数亲身接触的群众都对我们很支持、理解;而在网络上,素不相识的网友对我过于苛责,甚至恶语相加。”

为什么对基层干部群体的总体印象,基层干部、群众和网络问卷会出现不同的结果?在记者调查采访中,有专家表示,在网络拟态环境中,情感认同往往会取代理性论辩,通过网络新闻了解基层干部生态的网

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